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27岁女博导风波背后职称改革期的尴尬7z

发布时间:2019-10-13 03:25:13

作者:陈婧 来源:中国青年报 发布时间:2015/3/16 9:17:17 选择字号:小 中 大 到tenure资格,那么他就需要另谋出路,即所谓的非升即走。教育学者、21世纪教育研究院副院长熊丙奇认为,有的高校自主作出的这种改革探索,可以打破职称评审中的许多条框限制,有利于不拘一格任用年轻人才。但是,由于国内各高校的改革还都处于酝酿或试行阶段,因而这种半改半不改的现状带来了一些尴尬。熊丙奇举例说,目前在一些高校存在职务和职称 两种体系。在高校不向公众说明的情况下,很容易让人将学校自主聘任的职务与职称评审中的职称混淆。陆盈盈就是这样一个容易被混淆的例子,加上浙江大学也没有主动出面对公众疑虑进行详尽解释,从而引发了舆论各种各样的误读和误解

。对此,熊丙奇也强调,由于职称改革牵涉很多人的切身利益,因此必须广泛听取各方的意见,还应面向社会进行详细解读

,才可以减少误读和质疑。高校职称改革变动期让海归有所顾虑除浙江大学以外,据公开资料,北京大学、清华大学也已在一定范围内探索试行tenure-track制度。但是,国内各高校目前正处于职称改革变动期的现状,让海外留学人员在考虑是否回国时会有一些纠结。马宇歌说,她注意到国内一些高校对教师职称评聘制度正频繁调整。这给海外青年学人释放的信号不太明确,不知道是改还是不改,改的话会改成什么样。她说

,自己之所以关注这些变化,是因为聘任制度一旦变动,相应的要求也会随之变化。一般学术研究出成果要几年时间,如果政策不具有一定的稳定性,很难让人从学术到生活安排上提前进行准备。要知道,一个海外人才引进往往涉及多个家庭成员工作和生活环境的重大改变。而以往也出现过因为政策变化和其他客观及人为因素,用人单位先前允诺的一些科研条件、职位及生活安排没有兑现的情况。这些不确定性,让海外人才考虑归国时会产生顾虑。更重要的是,如果归国过渡期出现各种意想不到的情况,有时会耽误一个青年研究人员干劲最足、生产力最旺盛的一段宝贵时间,是国家和个人的双重损失。马宇歌说。本报北京3月15日电(原标题:浙大27岁女博导风波的背后 博导研究员等头衔被误读 高校职称改革变动期遭遇尴尬)更多阅读浙大澄清:美女学霸陆盈盈不是教授、博导27岁女生成浙大教授博导 本科毕业刚五年特别声明:本文转载仅仅是出于传播信息的需要,并不意味着代表本站观点或证实其内容的真实性;如其他媒体、站或个人从本站转载使用,须保留本站注明的“来源”,并自负版权等法律;作者如果不希望被转载或者联系转载稿费等事宜,请与我们接洽。

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